Résultat de votre recherche offre d'emploi en contrat CDI pour un poste à pourvoir : RESPONSABLE RH SECTEUR INDUSTRIE (H/F) à proximité ou à OYONNAX. N'hésitez pas à revenir régulièrement sur notre moteur de recherche de recherche d'emploi pour consulter régulièrement les offres d'emplois à OYONNAX en contrat CDI
Qui sommes-nous ? Chez AINTERIM Oyonnax, membre actif du Groupe ATOLL, nous sommes dédiés à vous fournir les meilleures options d'intérim, CDD et CDI, et ce, dans divers secteurs. Dans la foisonnante ville d'Oyonnax, réputée pour sa richesse industrielle, nous promouvons les valeurs de proximité, de promptitude et d'accompagnement, faisant ainsi de votre satisfaction notre priorité.
Découvrez une entreprise familiale dynamique évoluant avec succès dans le secteur industriel de la plasturgie. Participez à cette aventure !
La mission Êtes-vous prêt(e) à assumer les responsabilités d'un(e) Responsable RH au sein d'un secteur industriel passionnant ?
Rejoignez notre équipe dynamique pour affirmer et mettre en avant votre expertise en ressources humaines dans le secteur industriel. Vous aurez un rôle central et stratégique pour mener et façonner notre politique RH.
• Piloter le processus Ressources Humaines et déployer le plan stratégique
• Conseiller la direction et analyser les résultats des indicateurs RH
• Assurer la gestion et le pilotage du plan de formation
• Superviser le processus des recrutements, l'intégration et le suivi des collaborateurs
• Maintenir une communication interne efficace et garantir le respect des législations
Profil recherché Formation et expérience Profil Attendu : Nous recherchons un(e) Responsable RH Secteur Industrie expérimenté(e), capable de piloter les processus RH, déployer des plans stratégiques et optimiser la performance des équipes.
Compétences et Qualités Essentielles :
• Formation en Ressources Humaines et bonne connaissance du droit social
• Expérience confirmée (3-5 ans) en RH dans un milieu industriel
• Capacité à définir et assurer la conformité des procédures RH
• Apte à conseiller la direction et analyser les résultats des indicateurs RH
• Maîtrise de la gestion du plan de formation et du processus de recrutement
• Engagement à promouvoir l'attractivité de l'entreprise et améliorer la satisfaction des employés.
Ce que nous vous offrons : • Contrat : CDI
• Date de démarrage du contrat : Dès que possible
• Mission en Temps plein : 35h/semaine
• Rémunération selon profil
Nous sommes ravis de vous présenter une unique opportunité de rejoindre notre client en tant que collaborateur (trice) à temps plein en contrat à durée indéterminée (CDI). Si vous êtes passionné(e) et prêt(e) à relever de nouveaux défis, ce poste s'aligne parfaitement avec votre aspiration. Ne manquez pas cette occasion de poursuivre votre progression professionnelle dans une ambiance conviviale et stimulante.
La sélection se basera sur l'adéquation entre vos compétences et les exigences du poste. Nous vous remercions d'avance pour l'intérêt que vous portez à ce poste et nous attendons avec impatience de découvrir votre parcours. Si ce challenge vous motive, n'attendez plus et saisissez cette formidable opportunité de nous rejoindre.
Cordialement,
Valérie VITTE
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